Aus diesen Seminaren besteht das Soft Skills Handlungs-Forum

Seminar 1:
Reden – Zuhören – Verhandeln – Streiten – Versöhnen

Kommunikationsmodelle – Zuhören - Dialoge führen - Verhandeln - Schwierige Gesprächssituationen meistern

Kommunikative Kompetenz umfasst mehr als reden und zuhören können.

Wir üben Kommunikationsstrategien ein, die Brücken bauen, neue Lösungen ermöglichen und Nähe zulassen.

Seminar 2:
Emotionale Intelligenz – Ehrlichkeit – Echtheit

Achtsamkeit – Selbstdisziplin – Empathie - Sich durchsetzen – Zivilcourage - Auftreten

Um den eigenen Gefühlen nicht ausgeliefert zu sein, müssen wir sie kennenlernen. Im Einklang mit den eigenen Gefühlen gewinnt unser Auftritt an Stärke.

Wir üben, überzeugend und mutig aufzutreten und Positives zu bewirken.

 

Seminar 3:
Sich weiter entwickeln und den Fortschritt messen?

Wahrnehmung – Interpretation – Verhalten beobachtbar beschreiben – Einteilungen und Definitionen von Soft Skills – Kompetenzraster – Entwicklungsstufen

Können und dürfen wir Soft Skills sachlich und für andere nachvollziehbar beschreiben und bewerten?

Wir zeigen Ihnen die Werkzeuge und trainieren deren Gebrauch.

 

Seminar 4:
Beziehungen eingehen, pflegen und loslassen

Erziehen/Lehren/ Führen als unterschiedliche Rollen – Beziehung gestalten – Konflikte bewältigen – Andere in ihrer Veränderung unterstützen

Mit anderen förderlich umzugehen, bedeutet, den Bedürfnissen aller Beteiligten Raum zu geben, egal ob wir lieben, erziehen, führen oder lehren.

Wir üben, unser Gegenüber achtsam wahrzunehmen und in seiner Veränderung zu unterstützen.

 

Seminar 5:
Sich in Gruppen bewegen

Gruppendynamik verstehen – Dazugehören – Eine gemeinsame Arbeit bewältigen – Gruppen leiten – Kritische Gruppensituationen meistern

Sich in Gruppen mit seinen eigenen Interessen einzubringen, ist ein Abenteuer. Eine Gruppe braucht jedes seiner Mitglieder. Welche Rolle spielen Sie?

Wir erarbeiten, was Leitende und Mitglieder zum Erfolg der Gruppe beitragen können.

Weitere Infomationen: